裁员4%之后，爱德曼继续重组亚太区高管

继两个月前在大中华区设立联席CEO之后，爱德曼公关在亚太区又有了新任命，其宣布任命艾丽莎·苏（Alyssa Soh）为亚太地区影响力营销主管，任命西蒙·墨菲（Simon Murphy）为亚太区商业营销主管。

影响力营销，即与品牌与有影响力的人合作进行推广（一般是指在社交媒体上有影响力的人，即KOL与KOC），在国内一般用达人营销、网红营销等词语表相同意。

在加入爱德曼之前，艾丽莎是推特亚太地区品牌内容和创作者主管，她从2018年担任该职务直到今年8月，在推特工作期间，艾丽莎领导了该地区的营销团队，并与推特在亚太的顶级广告主合作，在平台上推出创意作品。艾丽莎在2015年至2018年期间，还担任了推特的战略发行经理。 

新设立的职位中，艾丽莎的主要职责是扩大爱德曼在整个亚太地区的影响力营销服务，建立工作体系并提升爱德曼在市场中的地位。

与艾丽莎不同，被晋升的墨菲并不是“空降”来的。

墨菲已在爱德曼工作了六年，他于2017年首次在香港加入爱德曼，担任企业主管，随后于2022年在墨尔本先后担任执行副总裁、企业创新、亚太区和全球客户主管。新提拔后，他将领导爱德曼的专业B2B团队，专注于推动整个亚太地区B2B客户的声誉、业务需求和收入增长。 

4个月前，爱德曼成立了爱德曼商业营销（Edelman Business Marketing），致力于推动全球B2B客户的声誉、业务需求和收入增长。其目标是结合北美、欧洲、中东和非洲和亚太地区现有的B2B实践，建立新的产品和服务。目前其爱德曼商业营销已经服务了微软、汇丰银行、壳牌、PayPal、DP World、三菱重工等品牌。

从爱德曼对B2B业务的重视程度看，商业营销主管的职位是一次很有发展的晋升。

同时，爱德曼在今年也加速了对亚太地区的投资。

今年2月，爱德曼亚太区重组了亚太区领导层，其中包括亚太区首席运营官、客户解决方案部副主席等高级职位。

爱德曼表示，亚太地区有望成为爱德曼2024财年的主要增长市场之一。该公司在年度收益回顾中表示，按固定汇率计算，2022年亚‍太地区收入增长4.8%，达到1.045亿美元。根据《PRWeek》的2023年代理业务报告，爱德曼去年全球收入增长10%，达到10.7亿美元。随着爱德曼不断加强亚太地区的领导力与投资，以及4%大裁员的轻装上阵，想必亚太区会为爱德曼贡献更多的增长。 ‍