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早上好啊大家。

看到标题，大家都知道我要说说这次推特裁员的热点事件。

推特裁员想必大家常冲浪的都有看到讨论，事情发酵蛮久了，圈主也说不好国外形式如何，就单纯聊聊推特裁员的一些国内外讨论现象和国外广告公司们对于推特裁员的做法。

就业难的大环境下，国内外打工人都是一样苦命罢了。

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说起来，半年前大家听到马斯克要收购推特的消息时，国内外的网友都觉得他是口嗨，谁知道半年后真的用440亿美元买下推特。

老马家真乃神人啊！

马斯克收购推特后的一系列做法更是让推特热度（负面）持续发酵。

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如果说刚听到马斯克要收购推特的员工表情是这样的：

现在可能是这样的：

毕竟资本家究竟是什么样的，还得亲身体验过才知道。

马斯克在刚收购的时候辟谣媒体报道的裁员75%，结果收购一周却说要裁员50%左右。

马斯克的裁员方式也很马斯克：给裁员的员工发邮件，盲盒式裁员。

裁员邮件内容也很简单：

如果您的工作没有受到影响（没被裁），您将通过您的 Twitter 电子邮件收到通知。

如果您的工作受到影响（被裁了），您将通过您的个人电子邮件收到下一步步骤的通知。

为了确保每位员工以及 Twitter 系统和客户数据的安全，我们的办公室将暂时关闭，工牌将暂无法进入部分场所。

如果你在办公室或在去办公室的路上，请先回家。

怎么说呢，我刮彩票中奖的概率都比被裁员的低，一辈子苦命的打工人罢了。

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推特的员工为了不被裁员，也是使尽了浑身解数。

推特员工为了不被裁员，主动加班996甚至997，因为马斯克带领的特斯拉和SpaceX都是出了名的加班公司。

怪不得特斯拉毛衣出来就秒售罄，原来都是员工买的（开玩笑的）。

已经被裁员的部分员工则是发起集体诉讼，指控 Twitter 大裁员违反了美国和加州的《工人调整和再培训通知法》规定。该法案规定雇员人数超过 100 人的雇主在大规模裁员「影响一个就业地点 50 名或 50 名以上雇员」前，必须提前 60 天发出书面通知。

说起来，圈主还看到推特裁员孕妇的热搜。

也有部分员工欣然接受了裁员事实，在社交平台和推特告别。

更有尴尬的，马斯克叫回了部分被裁员的员工，倒不是良心发现，是骤然大裁员，一些技术员工的离开导致了推特运行出问题。

能伸能缩马斯克罢了，涨薪估计是不可能的。

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除了网友看不懂马斯克，推特合作的广告商也看不懂马斯克，纷纷撤出推特。

迪士尼、宝洁、百威英博等品牌，都表示正在考虑暂停推特上投放广告。

还有大众汽车集团旗下的奥迪、兰博基尼、宾利、保时捷等品牌，已经暂停了在 推特上的广告投放，嘉士伯集团也表示已经要求营销团队暂停在推特上发布营销内容。

广告商的逃跑，除了推特的混乱现状，更多也是马斯克出尔反尔的极端派性格。

马斯克说不裁员75%，结果50%，马斯克跟广告高管承诺，结果转头就违背承诺，还拉黑了人家。

估计没有广告商愿意将自己的广告展示在持续输出负面形象的平台上。

对于推特事件的讨论热度为什么那么高，其实很好理解，首先 推特功能上 的退化以及平台的接年亏损，确实需要大刀阔斧进行改革。

但对于马斯克上任后的一系列动作，网友和广告商所失望的无非是没有预期的那么正面创新有划时代意义，看到的也不过是常见的互联网大厂裁员政策，就有种兔死狐悲感叹大环境下，原来大家都是一个样子的。

最后说一句，圈主看了很多点评推特裁员一些列动作的文章，去预判未来推特的发展，以及马斯克的做法会不会影响到国内互联网风气，对整个行业的担忧。

我觉得没必要贷款焦虑，因为这都不是我们这几个月薪几千的打工人该操心的。