宇见|从《繁花》中的“爷叔”,看智者原型的文化与营销运用。
10月前
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【摘要】:原型-塑造畅销文化作品与品牌的秘诀
在王家卫电视剧《繁花》当中,“爷叔”的角色令人印象深刻,游本昌老先生的演绎堪称全剧一大亮点。
从荣格心理学的观点来看,“爷叔”是一个非常典型的“智者原型”(又叫“智慧老人原型”-Wise old man),今天来聊聊这个原型在文化与营销中的运用,请坚持看完,这样你才能体会到这个问题的实用价值和乐趣所在。
首先,如果你看过写作技巧大师,好莱坞编剧顾问克里斯托弗·沃格勒的《作家之旅》,你肯定知道,运用“原型”是创作出畅销文化作品(其实也是打造出强势文化品牌)的秘诀之一,比如《星球大战》导演乔治·卢卡斯,就承认从“原型”概念中获益良多。
电影《星球大战》中的智者——“尤达大师”
说回“智慧老人”,这实际上是文化作品中特别常见的一类原型,从电视剧《繁花》中的“爷叔”,到金庸小说《笑傲江湖》中的“风清扬”;从电影《星球大战》中的“尤达大师”,到动画片《蓝精灵》中的“蓝爸爸”,乃至于动漫《七龙珠》里的“龟仙人”等等,“智慧老人”会以一切我们能想到和想象不到的样貌呈现。
在电影《骇客帝国》中,船长墨菲斯不断引导Neo
进一步说,在一个故事中,智者原型通常是推动剧情发展的核心元素:他们为主角指点迷津(比如《骇客帝国》中墨菲斯对Neo的引导),对主角进行特别训练(比如“爷叔”传授“阿宝”生意经),逼迫主角改善自身缺陷,勇敢承担责任(比如漫画《篮球飞人》中,安西教练对樱木花道的“改造”)。
从这里我们不难看出,借助“智者”的穿针引线,一个个故事变得立体鲜活,深深满足着我们的情感、文化需求。
那么,你可能会问,智者原型满足了怎样的情感、文化需求呢?
要理解这个问题,我们又需要回到荣格心理学最基础的层面,来理解一下什么是“原型”。
“原型”,通俗来说,是人类千百万年来生活经历的沉淀与浓缩,这些经历由于不断重复,而被深深镂刻在了我们的潜意识当中,并遗传给下一代,于是在故事中一经出现,就能迅速唤起我们近乎本能的心理反馈。
比如在我们潜意识中,之所以会有智慧老人原型,恰恰是因为在人类往昔的漫长岁月中,每当我们遇到难题,就常常会想到去求教于长者,无论是让张良拾鞋的黄石公,还是授孙膑兵法的鬼谷子,在小河边,在山谷中,我们知道,一定有某个白发苍苍的老者知道些什么。
这种经历(无论在地球上哪个文明角落)被重复得如此之多,于是终于沉淀出“智慧老人原型”(备注1),它对应着我们渴望成长、渴望变得更加成熟,能够去解决特定问题,或者渴望得到生活指引的内心需求。
正因为这样,智者原型对处于学习、探索阶段的人们,以及那些渴望习得特定技能,解决特定问题的人群,往往最具吸引力。
而这也正是在商业世界中,我们为什么能够在教培、科技、医疗等领域中,发现如此多品牌选择“智者原型”的原因(比如在官网或者广告中,这类品牌常常会以“资深专家”、“权威人士”的形象和口吻来展现自己)。
在营销实践中,选择恰当的品牌原型是树立品牌形象,建立品牌文化,满足用户感性需求,进而有效区隔竞争对手的根本手段。
“Think different”广告,反映了苹果努力成为一个改变世界的“创造者”
对此,我们不妨来想想海底捞所选择的“照顾者”原型;苹果所选择的“创造者”原型;维秘所选择的“情人”原型;江小白所选择的“凡夫俗子”原型,给这些品牌带来的巨大帮助。
而当我们尝试运用智者原型时,大家必须特别注意这个原型的“两面性”:
一方面,智者原型代表了“成熟”、“睿智”、“经验丰富”;
而另一方面,发展过度的“智者”往往容易表现出“好为人师”、“喜欢说教”、“过于严肃”的特征,用今天的网络流行语来说,容易给年轻人留下“爹味超标”的印象。事实上这恰恰是智者原型最近这些年来逐渐势微,远远不及“凡夫俗子”、“玩乐者”原型兴盛的一大主因。
说到这一点,我想到了前两年做过的一个案例:
2019年,我接手了一个口腔护理品牌的策划案(产品主要是牙刷、漱口水等),当时为了做好该项目,我们专门运用了SDi方法论中的“品牌原型研究”。具体做法是,对这个市场上一系列主流品牌的“原型”进行识别,然后再来分析新品牌更适合选择哪个“原型”。
2019年对口腔护理品类进行的局部“文化扫描”
这项研究让我们获得了有趣的高价值发现,那就是在这个品类中,主流品牌的普遍角色都是“智者原型”,大多数品牌似乎都是要“当消费者的专家爸爸”!
之所以这样说,是因为我们发现在该市场中,多数品牌都表现出一种高高在上的专家姿态,即便是代言人,从他们的穿着、表情以及肢体语言上来看,也多半是在扮演那种“让我来告诉你如何更好刷牙”的专家,时刻提醒着目标消费者——“注意!你的生活还不够好!你应该有更好的生活!”
通过梳理,最后,我们将口腔护理品类当时的主导原型识别为“智者原型”,将该品类彼时的主导文化,界定为一种以“白大褂”为典型象征的,“父权制”的“Better Me”文化(用今天的话来说就是“爹味较浓”)。
然而从用户端的情况来看,面对着这么多“专家”,尤其是在网络上,当人们逐渐对“专家”一词心生怀疑,甚至调侃为“砖家”的文化思潮下,消费者却对这个品类中司空见惯的“智者”感到厌倦与不信任起来,在内心,她们其实非常期待一些“另类”形象,来满足自己被压抑的感性需求。
基于这样的感悟,我为这个品牌设计了“Enjoy the moment”(乐享此刻)的品牌口号,正是着眼于:
“刷牙”虽然是一件严肃、专业的事儿,但换个角度看,它也是我们在一天的紧张与劳累过后,一个安适、放松、惬意的瞬间。在日常生活中,刷牙代表着一种——“无需反复理解就能体会到的简单美好”,简单到就像在忙碌的午后小酌一杯咖啡那样,这其实就是“Enjoy the moment”的愉悦情绪。
总结来说,在这个案例中,区别于品类中普遍存在的“严肃智者”,我们反而是通过“天真者”的原型定位,来帮助新品牌建立差异化形象并驱动增长的。
我为品牌策划了“Enjoy the moment”的Slogan,图为该品牌2019年推出的“故事盒”系列产品
在商业世界中,智者原型离我们并不遥远,它可能是你正在考虑,或者已经选择的原型。如果是这样,结合自己品牌的实际情况,请参考如下两点建议:
1、 作为新品牌,当你发现自己所在品类天然适合智者原型时(比如你正计划在教培、咨询、科研以及其它相对依赖技术与专业技能的行业推出品牌),此时,你必须学会以一种“反直觉”的方式去思考:
当前这个品类的主导原型是不是智者原型?如果是,从文化思潮角度看,该原型是否有衰落迹象?是否暴露出明显问题?应该让这些问题指引我们更加科学、合理地进行品牌原型定位(在《洞察力2.0》中,我为大家提供了这方面的具体考量标准)。
维珍航空广告——“Flying in the face of ordinary”
举例来说,对民用航空领域(航空公司)来说,智者原型的选择非常普遍,但英国维珍航空却大胆选择了“叛逆者原型”,他们的广告和公关活动,常常以一种极其夸张、前卫、顽皮且让人瞠目结舌的风格呈现,反而迅速深入人心。
2、作为一个老品牌,当你已经选择“智者原型”(或者虽然没有特别思考过这个问题,但本身一直在努力表现自己的“专业”和“专家”形象时),应密切关注你的品牌原型与当前社会文化思潮的“适配度”。如果出现了如上述口腔护理品类所展现的背离现象,则应马上考虑对现有原型进行“人格改造”。
从SDi方法论的业务流程来看,就是要基于对目标消费者文化(情感)需求的再洞察,对“发现”层,品牌核心价值四要素中的“A”(品牌原型)和“C”(品牌文化)这两项予以重新定义。
例如针对当前智者原型可能过于严肃、缺乏亲和力的问题,则需要从“伙伴”、“玩乐者”或者“凡夫俗子”原型处“借”一些性格特质过来,升级现有原型;亦或考虑放弃智者原型,改换新原型。
然后,在完成上述调整后,我们还需要通过表达层的品牌标识、口号、门店设计、包装、产品和内容等,对新原型予以呈现,实现品牌升级。
基于上述分析,最后总结一下,在我看来,源于荣格心理学的“原型”,可以帮助我们更好地思考品牌的文化创新,这与我们一直在做的产品创新、功能创新是两件事,也是一件事。
说是两件事,是因为文化创新与产品创新同样重要,却经常被管理者们忽视,在一个品类中,形象文化趋同是大多数品牌的通病,而如果你能在这方面加以改善,未来,就有更大的机会驱动增长。
而说是一件事,则是因为一个品牌的产品功能与品牌文化,其实就是这个品牌最基础的“阴阳”,两者必须完美契合才能让品牌深入人心——功能决定文化,文化反哺功能,反之亦然,对此,大家在很多优秀的品牌上都不难体会到。
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备注:荣格曾经说过:“生活中有多少典型情境就有多少原型。这些经历由于不断重复而被深深镂刻进我们的心理结构之中,这种镂刻不是以充满内容的图像形式,而是最初只是以没有内容的形式,仅代表某种感知和行动的可能性。”
过去我发现,市面上很多对“原型”的解释,都倾向于将原型描绘成一系列“具体形象”,比如认为智慧老人原型就一定是“白发苍苍、目光如炬的老者”,但荣格却指出,原型“不是以充满内容的图像形式”,而是“最初以没有内容的形式”镂刻在人类潜意识中的,这怎么理解呢?
同样以“智慧老人原型”为例,我的粗浅理解是,该原型是人类往昔向长者求教经历的浓缩,但它不是某个具体的“智者”,而更像是一个“智者模具”,千百万年来,不同时代的人们可以结合自身经历,在这个“心理容器”中填充进符合自己认知的智者形象——“风清扬”、“龟仙人”甚至“尤达大师”,不同地区、不同文化、不同时代,智者的形象万万千千,但都来自于我们心灵中的“智慧老人组件”,这恰恰是文化作品可以不断塑造鲜活智者形象的原因,期待对此问题有更深入理解的同学交流、指正!
本文由广告狂人作者: 宇见 发布,其版权均为原作者所有,文章为作者独立观点,不代表 广告狂人 对观点赞同或支持,未经授权,请勿转载,谢谢!
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